2020년 영도구건강가정다문화가족지원센터 가족상담 전문인력 직원채용 공고
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작성자 이민채 작성일20-10-09 14:02 조회684회 댓글0건첨부파일
- 2020년 상담 전문상담원 직원채용 공고 붙임서류.hwp (79.5K) 1회 다운로드 DATE : 2020-10-09 14:02:58
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영도구 건강가정・다문화가족지원센터 직원채용 3차 재공고
영도구 건강가정・다문화가족지원센터에서 근무할 직원을 다음과 같이 모집합니다. 많은 관심과 참여 부탁드립니다.
2020년 10월 6일
영도구 건강가정・다문화가족지원센터장
1. 채용인원 : 1명
2. 채용예정 직급
- 직급 : 상담사례관리팀 가족상담 전문인력
- 인원 : 1명
- 비고 : 2020년 10월 29일(목) 채용 예정
3. 보 수 : 여성가족부 2020년 통합서비스 운영기관 세부운영지침에 의함
4. 채용예정자 직무 : 상담사례관리팀 가족상담 전문인력
- 상담사례관리팀 업무
- 개인 및 가족(부부)상담, 전화상담, 사이버상담, 임신출산 관련상담 등
- 기타 센터가 정하는 업무
5. 응시자격(자격기준)
- 가족상담 관련 전공학과의 석사과정 이상 수료한 자
∙ 가족(부부)상담, 가족치료, 교육심리(아동·청소년·노인)상담, 가족관계, 정신의학 등
- 관련 전문 학회에서 발급하는 2급 이상 자격증 소지자
- 관련 전문 학회에 소속되어 100시간 이상의 상담 실무경력자 또는 이에 상당하다고 인정되는 경력을 가진 자
∙ 관련 전문학회 기준: 한국연구재단에 등록, 한국연구재단 등재(후보)이상의 학술지 발간, 가족상담 관련 자격
증 발행 후 10년 경과(자격증 명칭에 가족 명시), 사단법인
- 관련분야 석사학위를 취득한 후 1년 이상 관련기관 상담원으로 근무한 경력이 있는 사람
- 관련분야 학사학위를 취득한 후 2년 이상 관련기관 상담원으로 근무한 경력이 있는 사람
*상담 치료 관련 소지자 및 경력자 우대
- 기타 위와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
<관련 학과>
- 상담심리학, 심리학, 사회복지학, 가정학, 여성학, 아동학, 청소년학, 노년학, 보육 학, 교육학, 상담학, 사회학, 다문화학 등
<관련 사업>
- 가족관련 업무(가족상담, 가족교육, 가족문화, 다문화가족지원, 가족역량강화, 사회복지, 여성가족부 관련기관 근무 등) 종사 경력
<관련 기관>
- 사회복지시설, 건강가정지원센터, 다문화가족지원센터, 청소년상담복지센터, 상담 관련 비영리법인 및 비영리민간단체, 초중등교육 법 및 고등교육법 등의 법률에 의한각 학교 등
∙ 관련사업 근무경력이란 일정 기간 기관에 소속되어 상근으로 근무한 경력을 의미함
6. 채용방법 : 서류전형 및 면접심사
1) 서류전형(1차) : 합격자 발표 – 2020년 10월 21일(수) 홈페이지 공고 예정
2) 면접시험(2차) : 서류전형 합격자에 한함
- 면접일시 : 2020년 10월 22일(목) 14:00 예정
- 면접장소 : 본 센터 1층 교육장
- 합격자 발표 : 2020년 10월 23일(금) 예정
3) 신체검사(3차) : 종합병원 채용신체검사서 제출
※ 상기 일정은 변경될 수 있습니다.
7. 제출서류
1) 응모원서 1부
2) 응시원서, 자기소개서 각 1부
3) 졸업(수료)증명서, 성적 증명서 각 1부
(석사수료 이상자는 대학교 졸업증명서, 성적증명서 각 1부 추가 증빙)
4) 응시 관련 분야 경력증명서 1부(근무처, 담당업무 구체적 기재-경력자에 한함)
5) 자격증 사본 1부
6) 개인정보 수집·이용 동의서 1부.
8. 응모원서 접수
1) 공고기간 : 10월 6일(화) ~ 10월 19일(월)
2) 접수기간 : 10월 6일(화) ~ 10월 19일(월) 18:00까지
3) 접 수 처 : 영도구 건강가정・다문화가족지원센터
4) 접수방법 : 방문, 우편, 메일접수
‣ 우편 : (49074) 부산시 영도구 하나길 448(신선2가) 영도구건강가정지원센터
‣ 메일 : yeongdo@familynet.or.kr
※ 응모원서 양식은 영도구 건강가정·다문화가족지원센터 검색 후 채용공고에서 다운하여 사용
9. 기 타
1) 3개월 수습 이후 근무평정에 따라 정규직 전환 가능합니다.
2) 해당하는 적격자가 없을 시 채용하지 아니할 수 있습니다.
3) 합격자 통지 후 신원조회 및 채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
4) 제출된 서류는 최종합격자 발표 이후
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